船至中流，尤須擊楫奮進(jìn)。
在承上啟下、全面落實(shí)全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標任務(wù)的關(guān)鍵節點(diǎn)，本鋼集團召開(kāi)上半年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析會(huì )，在總結成績(jì)的同時(shí)，針對企業(yè)面對的新問(wèn)題、新挑戰作出的一系列新部署、新舉措，傳遞出強大的發(fā)展正能量，對于激勵和鞭策全集團上下保持定力，堅定信心，底氣十足，眼睛向內，攻堅克難，不折不扣地完成各項目標任務(wù)，做好下半年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，實(shí)現更高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義。
發(fā)展定力 整體發(fā)展形勢向好
路徑明，才能有發(fā)展定力。
本鋼集團發(fā)展定力來(lái)自于鋼鐵行業(yè)穩中向好、持續改善的態(tài)勢。從國家層面看目前，我國已為鋼鐵行業(yè)實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng )造了良好的環(huán)境，尤其是打擊“地條鋼”、環(huán)保系列政策出臺等舉措，都加快了行業(yè)轉變發(fā)展模式的節奏；全行業(yè)的產(chǎn)業(yè)規模和持續優(yōu)化的供給結構，奠定了高質(zhì)量發(fā)展的堅實(shí)基礎；先進(jìn)的工藝裝備和上下游產(chǎn)業(yè)相配套，形成了行業(yè)協(xié)同創(chuàng )新的良好局面。
在不久前剛剛閉幕的鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì )五屆八次常務(wù)理事（擴大）會(huì )議更是傳來(lái)好消息：下半年，鋼鐵行業(yè)將繼續積極推進(jìn)供給側結構性改革，鞏固化解過(guò)剩產(chǎn)能和取締“地條鋼”豐碩成果，努力保持鋼鐵行業(yè)平穩運行，促進(jìn)鋼鐵工業(yè)向高質(zhì)量發(fā)展轉變。上半年數據顯示，鋼鐵行業(yè)優(yōu)勢產(chǎn)能繼續得到有效釋放，鋼鐵供需基本平衡，鋼鐵企業(yè)效益持續好轉，運營(yíng)質(zhì)量不斷提高。
本鋼集團發(fā)展定力更來(lái)自于清醒地認清了下半年面臨的形勢和挑戰，正確審視了自身存在的問(wèn)題和主要短板——本鋼集團總體增長(cháng)動(dòng)能和盈利能力還有待提高，轉型提效工作任重道遠，與同行業(yè)先進(jìn)企業(yè)比還有一定差距。
惟有眼睛向內對標找差、加固底板，方能千磨萬(wàn)擊還堅勁、亂云飛渡仍從容。
發(fā)展信心 改革創(chuàng )新招招有力
中國經(jīng)濟的列車(chē)已由高速發(fā)展向高質(zhì)量發(fā)展換擋，對此，本鋼集團借助改革的東風(fēng)，打出了一套夯實(shí)基礎、人才保障、改革創(chuàng )新的“組合拳”。
——發(fā)展信心來(lái)自于嚴格管理。今年以來(lái)，本鋼集團出臺了部門(mén)工作作風(fēng)考核、問(wèn)責追責管理辦法、各級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部綜合考核評價(jià)等制度，問(wèn)責追責，紅線(xiàn)更清晰、底線(xiàn)更分明。同時(shí)，請基層當“裁判”、全員來(lái)監督，按辦事效率、工作質(zhì)量、服務(wù)意識給各部門(mén)打分，每季度一次，不及格者公開(kāi)曝光，部門(mén)工作效率大大提高。
——發(fā)展信心來(lái)自于人才保障。本鋼集團把人才作為高質(zhì)量發(fā)展的起點(diǎn)，“筑巢引鳳”，全方面、多渠道高薪招人才，匯聚人才力量。同時(shí)，本鋼集團還圍繞人才流動(dòng)配置、培養開(kāi)發(fā)、選拔任用、激勵保障做了大量富有成效的工作，為企業(yè)改革創(chuàng )新和高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實(shí)的人才基礎。
——發(fā)展信心來(lái)自于改革創(chuàng )新。今年以來(lái)，本鋼集團以問(wèn)題“倒逼”改革，以改革激發(fā)創(chuàng )新，以創(chuàng )新促進(jìn)發(fā)展，通過(guò)以定崗、定編、定責、定薪為標志的“四定”工作穩步推進(jìn)，調整了機構，實(shí)現了機構精干高效；調整了干部，實(shí)現了人崗相適；編制了崗位，實(shí)現了職責清晰；調整了薪酬，實(shí)現了科學(xué)分配，職工工作積極性高漲，企業(yè)充滿(mǎn)了生機和活力。
——發(fā)展信心來(lái)自于廣大干部職工凝心聚力。實(shí)踐證明，發(fā)展離不開(kāi)職工的智慧與實(shí)踐。本鋼集團廣大干部職工圍繞集團中心大局，心往一處想，勁往一處使，同心同向，合力合拍，正是本鋼集團高質(zhì)量發(fā)展的最大底氣。
底氣十足 持續攻堅動(dòng)能強勁
有正視困難的決心，就有面對未來(lái)的底氣。本鋼集團的底氣來(lái)自于“強身健骨”的潛力，更來(lái)自于持續攻堅的新動(dòng)力。
——底氣來(lái)自于結構優(yōu)化升級。年初以來(lái)，本鋼集團已有17項重大技改項目陸續開(kāi)始建設。據悉，本鋼集團還將利用3年時(shí)間，通過(guò)產(chǎn)品結構調整、新材料研發(fā)、綠色和智能制造等方面的技改項目建設，進(jìn)一步強筋壯骨，促進(jìn)新舊動(dòng)能轉換，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，達到“調結構、補短板、換動(dòng)能”的目的。
——底氣來(lái)自于不斷創(chuàng )新的技術(shù)研發(fā)優(yōu)勢 。本鋼集團以技術(shù)創(chuàng )新為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的主引擎，向研發(fā)要生產(chǎn)力，向創(chuàng )新要競爭力。繼2000兆帕超高強鋼全球首發(fā)之后，本鋼集團從去年到今年上半年，又有24項新產(chǎn)品問(wèn)世，最近又批量生產(chǎn)出最寬幅超深沖汽車(chē)用薄鋼板，在國內知名汽車(chē)集團的新車(chē)型上成功應用；還有淬火配分鋼、低鐵損鋼等新產(chǎn)品具備了批量生產(chǎn)的能力，實(shí)物質(zhì)量處于國內先進(jìn)水平；首次開(kāi)發(fā)生產(chǎn)了轎車(chē)(乘用車(chē))齒輪用鋼，高速工具鋼打破了外國鋼材對帶鋸用鋼的壟斷。
——底氣來(lái)自于世界一流的裝備優(yōu)勢。本鋼集團擁有中國最寬幅的熱軋機組和東北最大的環(huán)保高爐。特別是板材冷軋廠(chǎng)三冷軋工序投產(chǎn)后，本鋼集團實(shí)現了汽車(chē)用鋼各種規格、各種強度的全覆蓋，昂首挺進(jìn)高檔汽車(chē)用鋼材的新領(lǐng)域。
誠如本鋼集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)陳繼壯所言，“高質(zhì)量發(fā)展是干出來(lái)的! 它需要我們彎下腰來(lái)，真抓實(shí)干，把掣肘高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn)攻克下來(lái)，把加快高質(zhì)量發(fā)展的競爭力提升上去。”下半年，本鋼仍需要持續發(fā)力供給側改革，拓市場(chǎng)、提質(zhì)量、降成本、強內功，加大改革創(chuàng )新力度，以改革匯聚發(fā)展動(dòng)力；加快技術(shù)研發(fā)速度，以技術(shù)創(chuàng )新帶動(dòng)企業(yè)釋放活力。
百尺竿頭更進(jìn)一步，中流擊水正當其時(shí)。下半年，要實(shí)現本鋼高質(zhì)量發(fā)展,仍需本鋼干部職工上下同心集中所有力量，握指成拳、合力攻堅。
一場(chǎng)球賽中，下半場(chǎng)往往是奮力一搏、攻城拔寨的關(guān)鍵時(shí)刻。我們要緊緊圍繞本鋼集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)陳繼壯提出的下半年12項重點(diǎn)工作，通過(guò)更艱苦的努力，以更高的標準、更嚴的作風(fēng)、更實(shí)的態(tài)度、更細的安排狠抓落實(shí)，以勇于“超越自我，超越歷史”的勇氣和信心在今年“下半場(chǎng)”的工作中，主動(dòng)作為，奮發(fā)有為，積極作為，抓緊、抓實(shí)、抓好當前的每一項工作任務(wù)，并把每一項工作任務(wù)完成到位，本鋼集團就一定能在高質(zhì)量發(fā)展的新航程中行穩致遠。