圖為副省長(cháng)張立林到遼寧冶金技師學(xué)院調研。

　　5日，遼寧省副省長(cháng)張立林來(lái)本鋼集團，就勞動(dòng)密集型企業(yè)培訓情況進(jìn)行調研。本溪市委書(shū)記姜小林，市委常委、常務(wù)副市長(cháng)吳世民，本鋼集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)陳繼壯，黨委副書(shū)記趙忠民，副總經(jīng)理楊成廣陪同調研。
　　張立林一行首先來(lái)到板材熱連軋廠(chǎng)，參觀(guān)了2300生產(chǎn)線(xiàn)，詳細了解該生產(chǎn)線(xiàn)工藝流程、質(zhì)量控制手段和產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)等生產(chǎn)情況。在該廠(chǎng)“郭鵬技能大師工作站”，領(lǐng)創(chuàng )人郭鵬向張立林一行介紹了工作站的情況。工作站成立于2011年， 2013年被評為市級技能大師工作站，2014年榮獲省級技能大師工作站稱(chēng)號，2017年被確立為繼續支持建設的省級技能大師工作站。該工作站現有駐站大師8名，成為了高技能人才展示交流提高的重要平臺。目前，“郭鵬技能大師工作站”已經(jīng)成為該廠(chǎng)技能人才培養的重要途徑和模式，近3年來(lái)累計簽訂師徒合同27份，培養高級技師5人，技師16人。同時(shí)，通過(guò)在此平臺上進(jìn)行技術(shù)交流和技術(shù)創(chuàng )新，3年期間共完成技術(shù)攻關(guān)24項，創(chuàng )效達2000余萬(wàn)元。
　　近年來(lái)，本鋼集團認真貫徹落實(shí)國家高技能人才振興計劃，健全完善高技能人才工作機制，創(chuàng )新工作模式，積極搭建平臺，培養了一大批優(yōu)秀人才，并取得了豐碩成果。目前，共建成19家技能大師工作站。其中，國家級2家、省級6家、市級7家、公司級4家。
　　張立林對本鋼集團不斷創(chuàng )新人才培養模式，充分利用技能大師工作站這一平臺，加強高技能人才隊伍建設的做法表示贊許。張立林指出，實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展需要高技能人才，企業(yè)要全力為高技能人才的成長(cháng)創(chuàng )造條件、搭建平臺、提供保障，讓更多的高技能人才脫穎而出，為企業(yè)發(fā)展多做貢獻。
　　隨后，張立林一行來(lái)到遼寧冶金技師學(xué)院。遼寧冶金技師學(xué)院作為培養技能人才的職業(yè)院校，多年來(lái)，在省市人社、教育部門(mén)的指導下，在技能人才培養方面，積極探索、大膽實(shí)踐，取得了較好的教育教學(xué)改革成果，已成為遼寧省規模較大的技能人才培養基地。張立林一行先后參觀(guān)了該院起重裝卸仿真模擬實(shí)訓室、焊接自動(dòng)化實(shí)訓室和復合焊實(shí)訓室等實(shí)訓基地，觀(guān)看了學(xué)生實(shí)訓操作演練。在實(shí)習廠(chǎng)億通管業(yè)實(shí)訓基地，張立林一行現場(chǎng)了解了產(chǎn)訓結合的教學(xué)情況。“課堂即車(chē)間”“產(chǎn)品即課題”的真實(shí)生產(chǎn)情景給張立林一行留下了深刻的印象。該基地踐行國家教育部產(chǎn)教融合的教育新理念，實(shí)現了專(zhuān)業(yè)產(chǎn)業(yè)與教育教學(xué)的有機結合、技能訓練與崗位要求的無(wú)縫對接，為企業(yè)培養了大批深受歡迎的技能人才。
　　本溪市教育局、市人社局、市人力資源服務(wù)中心相關(guān)負責人參加調研。